우리나라 300인 이상 사업체 정규직 대졸 초임은
평균 5,001만원!
-2023년 기준 대기업 신입 연봉-
우리나라 대기업 신입 평균연봉을 아시나요?
평소 우리나라 대기업 신입 연봉이 궁금했는데
한 보고서를 보고 간단하게 내용을 정리해봤습니다.
최근 한국경영자총협회에서
'우리나라 대촐 초임분석과 한일 대졸 초임 비교'라는
보고서가 발표되었습니다.
경총에서 분석한 2023년 기준,
우리나라 대기업(300인 이상 사업체)의 대졸 초임은
평균 5,001만원입니다.
(생각보다 많이 높은데요~
내 초봉이 얼마였더라..)

한국경영자협회 보고서 자료-> 우리나라 대기업 대졸 초임 5,001만원
2023년의 우리나라 연봉 5천만원의 실수령액은
대략 356만원!
하지만 보고서의 대졸초임은 초과급여를 제외한 연 임금총액이기 때문에
실제로는 더 높아 평균 5,302만원이라고 하네요.

우리나라 2023년 실수령액 기준
즉, 우리나라 대기업에 들어가면
대략적으로 통장에 약 350만원 정도가 월급으로
따박따박 들어오는 것!
참고로 보고서에서는 한일간 대졸 초임을 비교했는데,
우리나라 일본보다 모든 규모에서 더 높고,
규모가 커질수록 그 차이도 커진다고 분석하였습니다.

한국경영자협회 보고서 자료-> 우리나라가 1인당 GDP대비 대졸 초임 수준도 훨씬 높다고 함
우리나라 500인 이상 대기업 대졸초임이
57,857달러인데, 일본의 1천명이상 대기업 대졸초임은 36,466달러로
약 57.9% 이상 높은 편입니다.
우리나라가 대기업이나 중소기업이 대졸초임 격차가 큰 이유는
일본보다 우리나라가 지나치게 높기 때문이라고 하는데요.
그러한 이유는 대기업과 중소기업 간 임금격차도 있고,
노동시장 내 일자리 미스매치 심화 등이 요인이라고 합니다.
하지만 위 이야기는 우리나라 300인 이상 기업 얘기입니다.
우리나라 대졸 정규직 신입 근로자 초임은
평균 3,675만원입니다.

한국경영자협회 보고서 자료-> 사업체 규모별 정규직 대졸초임
5인 미만의 사업체의 대졸 초임은 2,731만원,
300인 미만의 대졸초임은 3,238만원으로 그 격차가 꽤 큽니다.
참고로 우리나라 2023년 근로소득 연말정산에 따르면
평균 총급여액은 4,332만원입니다.

국세청 보도자료(우리나라 2023년 근로자 평균 총급여액은 4,332만원)
2023년 실수령액 기준 4,300만원의 실수령액은
세후 312만원입니다.

2023년 실수령액
우리나라 대기업 연봉이 높은 이유는
우수인력을 확보하는데 경쟁함으로써
대기업 신입 연봉이 높아진 이유가 있습니다.
또한 우리나라 연공형 임금체계도 영향을 미친다고 합니다.
참고로 2023년 연말정산 기준으로 1억원을 초과하는
억대 연봉자가 139만명이나 된다고 합니다.
우리나라가 유독 사업체 규모별 임금 격차가 매우 크다고 하는데,
앞으로는 일의 가치 및 성과에 따른 합리적 보상이 가능한
임금체계로 모두가 행복해졌으면 좋겠습니다~
이상, 대기업 대졸 신입 연봉에 대해 알아보았습니다.

자료 : 한국경영자협회, 국세청 보도자료 참고

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위 내용은 별별의 개인적인 분석이므로 참고용으로만 봐주시면 감사하겠습니다:)
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